Premio Nacional al Trabajo Decente reconocerá a empresas e instituciones que garanticen condiciones laborales dignas
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Las empresas privadas y las instituciones públicas que promuevan condiciones laborales justas, seguras y respetuosas de los derechos de sus trabajadores podrán optar al Premio Nacional al Trabajo Decente, impulsado por el Ministerio de Trabajo y Previsión Social.
La institución, bajo la dirección de Rolando Castro, detalló que el reconocimiento contempla cuatro criterios principales para evaluar las prácticas de las organizaciones: cumplimiento de la normativa laboral, pago de prestaciones, seguridad y salud ocupacional y obligaciones de seguridad social.
Derechos y protección de los trabajadores
Entre los aspectos que se tomarán en cuenta figura el respeto a las disposiciones establecidas en la legislación salvadoreña, así como el pago oportuno de las prestaciones que corresponden a los empleados.
También se evaluarán las medidas de prevención de riesgos laborales, la protección de la integridad física de los trabajadores y las condiciones de seguridad en los espacios donde desarrollan sus actividades.
El cuarto componente está relacionado con las responsabilidades de los empleadores en materia de seguridad social, que deben cumplirse conforme a las obligaciones establecidas por la ley.
Impulso a mejores prácticas laborales
A través del Premio Nacional al Trabajo Decente, el Ministerio busca destacar a las organizaciones que cumplen sus responsabilidades y promueven entornos laborales donde se respete la dignidad y el bienestar de sus trabajadores.
La iniciativa también pretende incentivar a más empresas e instituciones públicas a fortalecer sus prácticas laborales y contribuir a la construcción de espacios de trabajo más justos y seguros en El Salvador.
